DDB Brussels accueille Naïm Baddich en tant que Directeur d’Innovation.

Naïm travaillait précédemment chez Serviceplan où, avec Merel Van den Broeck, il était leader créatif pendant 1 an. Chez DDB Brussels, en tant que Directeur d’Innovation, Naïm sera responsable des développements technologiques de concepts, tout en inspirant et guidant les clients dans la numérisation de leurs produits et services, la performance, le prototypage et tout ce qui concerne le contenu et la stratégie sociale. En plus de cela, il est maintenant devenu le bras droit du directeur créatif Dieter De Ridder.

Depuis que Dieter De Ridder a repris les rênes en tant que DC au début de cette année, on commence à respirer un air nouveau. Après toute une série de recrutements, d’un nouveau CFO à de nouveaux Créatifs, Accounts, Producteurs digitaux et de contenu, l’agence créative située près de Montgomery nous annonce l’arrivée d’un nouveau profile : cette fois-ci, c’est Naïm Baddich qui démarre aujourd’hui en tant que Directeur d’Innovation.

De vieux amis
« J’ai vraiment hâte de travailler avec les différents talents qu’offre DDB, » dit Naïm Baddich, « Je veux les aider à mettre en place des campagnes digitales puissantes, impactantes et efficaces. Je vais aussi me focaliser sur l’innovation et l’inspiration digitale. Je veux surtout profiter de la collaboration avec Dieter, nous nous connaissons d’avant et savons donc déjà que 1 + 1, dans notre cas, est égal à 3. On va vite s’y mettre, j’ai hâte. » Naïm Baddich a commencé il y a 13 ans en tant que directeur artistique chez Duval Guillaume Brussels, pour ensuite aller chez Happiness Brussels, Publicis et Air, où Naïm et Dieter De Ridder se sont rencontrés. C’était Dieter, alors CD chez Air, qui l’avait introduit comme technologue créatif. Quand Naïm eut la chance de lui-même devenir CD, ils prirent leurs chemins respectifs. « Naïm est d’abord devenu Directeur Créatif Digital chez Publicis et ensuite Directeur Créatif chez Serviceplan où il a travaillé pour des clients tels que BASE, Mobistar, Orange, Toyota, Lexus, Renault, Delta Lloyd Life, BNP Paribas Fortis, Carrefour, Ferrero, Schweppes, Oasis, Nivea, Sanofi et ALS. Il s’est fait un beau palmarès de distinctions créatives, comprenant notamment 7 Cannes Lions, 9 Eurobest Awards, 1 Grand Prix Eurobest, 3 Webby Awards and 5 Mixx Awards.

4 en 1
Dieter De Ridder, directeur créatif chez DDB Brussels, se réjouit également des nouvelles opportunités qu’offriront cette nouvelle addition au sein de l’équipe. « Je suis très content que Naïm et moi travaillons à nouveau ensemble, » dit-il. « Il est à la fois directeur créatif, stratège digital, producteur digital et technologue créatif. Ça lui fait 4 fonctions en 1! À nous cinq (clin d’œil), nous allons facilement étendre les capacités de DDB, rendant l’agence encore plus impactante, plus créative et plus efficace qu’elle ne l’est déjà, ce qui signifie que nous serons une agence bien plus importante à l’avenir pour nos clients. »

 

 

 

 

 

 

A propos de DDB Brussels

To solve our client’s business issues, we favor our people’s skills instead of the latest buzzwords. Bringing together our people’s talent in strategy, technology, creation and production under one roof results in "work that works”.

Our long-standing experience with people-focused brands (VW, IKEA, Studio Brussel, bpost bank, DKV, letgo, De Persgroep…) inspires an internal culture based on creativity & humanity. This helps us come up with creative business solutions that interact with how people behave today. Our solutions go beyond what is traditionally labeled as advertising and can propel a brand for years.

With a headcount of around 60 people, we are large enough to take up the most serious challenges, while remaining agile enough to respond in real-time to new opportunities.

DDB Brussels
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